Ist der 16. Juni 2020 ein guter Termin für die Eröffnung eines neuen Geschäfts oder Unternehmens? Ist das ein guter Tag?

Ist der 16. Juni 2020 ein guter Termin für die Eröffnung eines neuen Geschäfts oder Unternehmens? Ist das ein guter Tag?

Der sechste Monat im Mondkalender fällt in die ersten Hundstage des Sommers und wird daher auch als Sommerhundstage bezeichnet. Ist es sinnvoll, am 16. Tag des sechsten Mondmonats im Jahr 2020 ein Geschäft zu eröffnen? Bei heißem und feuchtem Wetter werden die Menschen reizbar, daher wird der sechste Monat des Mondkalenders auch „die lästige Hitze“ oder „die schwüle Hitze“ genannt. Wenn Sie wissen möchten, ob der sechste Mondmonat des Jahres 2020 gut ist oder nicht, besuchen Sie einfach die Website von Herrn Shui Mo.

Welcher Tag ist der 16. Juni im Mondkalender 2020?

Mondkalender 16. Juni 2020 (Mondkalender)

Mittwoch, 5. August 2020 (Sonnenkalender) Löwe

[Gengzi-Jahr ist Ratte, Bishangtu, Guiwei-Monat ist Schaf, Yangliu-Holz, Gengchen-Tag ist Drache, Baira-Metall]

Peng Zus 100 Tabus: Geng schafft es nicht, Chen weint nicht. Konflikt: Der Drachentag kollidiert mit dem (Jiaxu) Hund. Heutige Konflikte und Kompatibilität: Konflikt mit dem Hund, Selbstbestrafung mit dem Drachen, Schaden mit dem Kaninchen, Störung mit dem Ochsen, Kompatibilität mit dem Hahn, Dreifachkombination mit Ratte und Affe, Sechsfachkombination mit dem Hahn. Jährliches Übel: Jährliches Übel im Süden. Konstellation: Östlicher Ji-Wasserleopard – Viel Glück.

Jahr der Leere: Chensi Monat: Shenyou Tag: Shenyou Die heutigen Yin- und Yang-Edelgötter Edler Gott Yang: Nordosten Edler Gott Yin: Südwesten

Gott des Reichtums Gott des Glücks: Nordwesten Gott des Glücks: Südwesten Gott des Reichtums: Osten

Der fetale Gott dieses Monats: Besetzt das Bett und das Lagerhaus Der fetale Gott von heute: Der Stößel und der Graben befinden sich genau im Westen

Welche Tabus gelten am 16. Tag des sechsten Mondmonats im Jahr 2020?

【Heutige Empfehlung】
Anwerben, einen Vertrag unterzeichnen, einen Schwiegersohn annehmen, pflanzen, einen Erben suchen, sich in der Schule einschreiben, Geld zahlen, den ersten Spatenstich vornehmen, bauen, umziehen, eine Säule errichten, eine Zeremonie anbieten, einen Posten einnehmen, um Segen beten, einen Heiratsantrag annehmen, fangen, Opfer darbringen, heiraten, Vieh annehmen, einen Balken heben, nach Reichtum streben

【Heutiges Tabu】
Ein Bett machen, reisen, trennen, den Boden aufbrechen, einen Markt eröffnen, ein Bett installieren, ein Lager eröffnen, mit dem Bohren beginnen, begraben, ein Grab reparieren

Das Hexagramm für heute am 16. Tag des sechsten Mondmonats im Jahr 2020 stammt aus dem Alten Kaiserkalender

Di Tian Tai (Tai Gua) ändert sich mit der Zeit und wird zum mittleren Gua. [Xiang sagt]: Sie betreten den Prüfungsraum mit einem vollen Bauch an Wissen und kehren stolz nach Hause zurück, nachdem Sie die kaiserliche Prüfung bestanden haben. Von nun an sind Sie frei von Sorgen und Depressionen und werden wie ein Blitz aus heiterem Himmel glücklich sein. Dieses Hexagramm besteht aus zwei verschiedenen Hexagrammen (Qian unten und Kun oben). Qian steht für Himmel und Yang; Kun steht für Erde und Yin. Yin und Yang interagieren miteinander, und die Oberseite und die Unterseite sind miteinander verbunden. Himmel und Erde kreuzen sich, und unzählige Dinge sind in Kakophonie. Sonst wird es gefährlich. Alles auf der Welt ist im Widerspruch und Wandel. Was seinen Höhepunkt erreicht, wird unweigerlich untergehen, und der Niedergang wird sich in Wohlstand verwandeln. Daher werden diejenigen, die sich mit der Zeit ändern können, erfolgreich sein.
【Ausgehen】: Alles läuft reibungslos.
[Karriere]: Halten Sie sich an das Prinzip, klein anzufangen und Schritt für Schritt voranzukommen. Sobald Ihre Karriere ein erfolgreiches Stadium erreicht hat, sollten Sie vorsichtiger sein, in Friedenszeiten auf Gefahren vorbereitet sein und aktiv nach neuen Karrieren suchen und diese erkunden, damit Sie weiter vorankommen können. Wenn Sie an den alten Wegen festhalten und keine Fortschritte machen, werden Sie sicherlich scheitern.
【Ehe】: Eine glückliche Ehe. Aber man muss die Liebe ernst nehmen.
【Geschäft】: Reibungslos. Achten Sie unbedingt auf Markttrends, erkunden Sie neue Bereiche und starten Sie neue Wettbewerber. Zu diesem Zweck müssen Sie eng mit anderen zusammenarbeiten und von allen Seiten Hilfe suchen. Sie müssen jedoch auch bescheiden und vorsichtig sein und sich vor Menschen in Acht nehmen, die gut im Schmeicheln sind.
[Nach Ruhm streben]: Sie haben die Voraussetzungen für Erfolg, aber Sie müssen härter arbeiten und ihn fleißig verfolgen. Das Schlimmste ist, zu schlau zu sein, aber am Ende Fehler zu machen.
【Entscheidung】: Viel Glück und viel Erfolg. Er verfügt über eine starke Anpassungsfähigkeit und kann bei allen Unternehmungen erfolgreich sein. Sie sind gut im Treffen von Entscheidungen, gut im zwischenmenschlichen Umgang, in der Lage, andere zum Erfolg zu vereinen, sind flexibel und wendig, können sich an veränderte Situationen anpassen und dringen ständig in neue Bereiche vor. Aber man muss im Leben fleißig sein und darf vor allem nicht nachlässig sein. Man muss bei der Wahl seiner Freunde vorsichtig sein und darauf achten, dass man keine schlechten Menschen hat und kein Unglück bringt.

Ist es eine gute Idee, im Jahr 2020 am 16. Tag des sechsten Mondmonats zu öffnen?

Laut Mondkalender ist heute die „Eröffnung des Marktes“ tabu. Sie können Ihr Geschäft also an diesem Tag nicht eröffnen. Wählen Sie bitte einen anderen günstigen Tag für die Eröffnung Ihres Geschäfts. Auf diese Weise wird Ihr Geschäft erfolgreich sein und Sie werden viel Geld verdienen.

Günstiges Eröffnungsdatum im Juni des Mondkalenders im Jahr 2020

Mondkalender: 2. Juni 2020; Gregorianischer Kalender: 22. Juli 2020, Mittwoch, Konflikt mit dem Affen (Gengshen) und dem Bösen im Norden Mondkalender: 8. Juni 2020; Gregorianischer Kalender: 28. Juli 2020, Dienstag, Konflikt mit dem Tiger (Bingyin) und dem Bösen im Süden Mondkalender: 10. Juni 2020; Gregorianischer Kalender: 30. Juli 2020, Donnerstag, Konflikt mit dem Drachen (Wuchen) und dem Bösen im Norden Mondkalender: 11. Juni 2020; Gregorianischer Kalender: 31. Juli 2020, Freitag, Konflikt mit der Schlange (Jisi) und dem Bösen im Westen Mondkalender: 14. Juni 2020; Gregorianischer Kalender: 3. August 2020, Montag, Konflikt mit dem Affen (Renshen) und dem Bösen im Norden Mondkalender: 15. Juni 2020; Gregorianischer Kalender: 4. August 2020, Dienstag, Konflikt mit Hahn (Guiyou) und Westen Mondkalender: 20. Juni 2020; Gregorianischer Kalender: 9. August 2020, Sonntag, Konflikt mit Tiger (Wuyin) und Süden Mondkalender: 21. Juni 2020; Gregorianischer Kalender: 10. August 2020, Montag, Konflikt mit Kaninchen (Jimao) und Osten Mondkalender: 27. Juni 2020; Gregorianischer Kalender: 16. August 2020, Sonntag, Konflikt mit Hahn (Yiyou) und Westen Mondkalender: 28. Juni 2020; Gregorianischer Kalender: 17. August 2020, Montag, Konflikt mit Hund (Bingxu) und Süden

Warum eine Eröffnungszeremonie abhalten?

1. Als Form der Werbung können Eröffnungsfeiern ein guter Weg sein, um Popularität zu gewinnen. Durch die Durchführung einer großen Eröffnungsfeier wird der Öffentlichkeit ein relativ gutes und positives Image präsentiert, was dazu beiträgt, die Sichtbarkeit und den Ruf des Unternehmens zu fördern und den Grundstein für die zukünftige Entwicklung zu legen. 2. Die Durchführung einer Eröffnungsfeier kann Unternehmen dabei helfen, diesen festlichen Moment zu nutzen, um ihren großen Plan für den nächsten Schritt der Unternehmensentwicklung hervorzuheben. Es symbolisiert auch, dass das Unternehmen mit dieser Veranstaltung einen guten Start hinlegen möchte. 3. Die Durchführung einer Eröffnungszeremonie kann die Stärke des Unternehmens demonstrieren, und die zur Eröffnungszeremonie eingeladenen Gäste sind ein gutes Medium für die Werbung des Unternehmens. Daher kann dieses Formular bei der Eröffnung des Unternehmens verwendet werden, um dem Unternehmen dabei zu helfen, wirksame Werbung zu machen. 4. Wenn ein Unternehmen eine Eröffnungsfeier abhält, nehmen normalerweise Mitarbeiter daran teil. Diese Gelegenheit kann das Verantwortungsbewusstsein und den Stolz der Mitarbeiter gegenüber dem Unternehmen stärken, was wiederum Impulse für die zukünftige Entwicklung des Unternehmens gibt, den Zusammenhalt stärkt und eine bessere Entwicklung des Unternehmens ermöglicht.
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